Pojištění odpovědnosti zaměstnance vůči zaměstnavateli od Pojišťovny VZP
28.02.2017
Výhody pojištění proti konkurenci:
1) Nízká spoluúčast (při 3-letém bezeškodním průběhu dokonce nulová)
2) Ztráta svěřených věcí v základním pojištění
3) Možnost výběru územní platnosti ČR, Evropa, Svět
4) Velmi výhodná cena pojištění
Pojištění pro zaměstnance, které se vztahuje na škody způsobené při plnění úkolů v pracovněprávním vztahu nebo obdobném vztahu (např. služební poměr) nebo v přímé souvislosti s ním. Za tu to škodu musí odpovídat zaměstnavateli podle ustanovení zákoníku práce nebo obdobného právního předpisu ČR.
· Zaměstnavatel musí mít sídlo na území ČR .
· Pojistné plnění je vypláceno výhradně v CZK.
· Dle zákoníku práce může zaměstnavatel požadovat náhradu způsobené škody nejčastěji do výše 4,5 násobku průměrné mzdy (pokud je způsobena úmyslně, pod vlivem návykových látek či se jedná o schodek na svěřených hodnotách či ztrátu svěřených věcí, pak je zaměstnanec povinen uhradit tuto škodu v plné výši).
Specialisty na pojištění jsou:
Ing. Tomáš Sieklík, MBA ; email: info@srovnavacpojistek.cz nebo info@dumpojistek.cz; +420 773 43 67 67 (info linka)
Mgr. Marek Svoboda, MBA; email: info@srovnavacpojistek.cz nebo info@dumpojistek.cz; +420 773 43 67 67 (info linka)
